廣東省殘聯 廣東省人力資源和社會保障廳 關于進一步做好全省鄉鎮（街道）殘疾人專職委員隊伍建設及落實人員待遇的通知

　　各地級以上市殘聯、人力資源社會保障（人力資源）局，順德區殘聯、民政和人力資源社會保障局：

　　根據《廣東省人民政府關于印發2016年省〈政府工作報告〉重點工作督查方案的通知》（粵府〔2016〕18號）精神，為推動全省鄉鎮（街道）殘疾人專職委員工作取得實效，現就有關事宜通知如下：

　　一、提高思想認識，充分認清此項工作的重要意義

　　殘疾人專職委員在社區殘疾人服務中發揮了承上啟下、宣傳落實惠殘政策、反映殘疾人呼聲、密切聯系殘疾人家庭的重要作用。近年來，我省各地不斷加強殘疾人專職委員隊伍建設,初步形成一支熱愛殘疾人事業、具有敬業和奉獻精神、熱心為殘疾人服務的殘疾人專職委員隊伍。各地要提高思想認識，從落實省委省政府決策部署的高度，充分認清此項工作對于建設一支優秀的殘疾人專職委員隊伍，真正提升殘聯服務殘疾人水平具有重要意義。要在做好人員選聘、建檔立卡、資金發放、隊伍管理等環節上下功夫，切實把省政府的要求落到實處。

　　二、落實工作責任，做好殘疾人專職委員選聘管理工作

　　各地要根據省政府的要求，結合本地實際，制定整體實施方案，指定專人負責，落實工作責任，安排專項工作經費，確保各項工作、各個環節落實到位。要嚴格按照中國殘聯《殘疾人專職委員工作規范》要求，做好專職委員的選聘、管理工作,做到公開、公平、公正。對所選聘的殘疾人專職委員，明確為殘疾人或殘疾人家屬。新選聘的專職委員一律進行崗前培訓，經考試合格后，由縣級殘聯發給培訓合格證，持證上崗。殘疾人專職委員考核采取績效考評和殘疾人評價相結合、日常考評與年終考核相結合的方式，建立完善考核激勵、淘汰等機制，實行能進能出的動態化管理。

　　三、嚴格資金管理，認真落實各項補貼政策

　　省財政對財政轉移支付地區的鄉鎮（街道）殘疾人專職委員給予每人每月1100元的補貼，各地應參照當地勞動力市場工資指導價位發放殘疾人專職委員的工資，不足部分由當地財政配套。要嚴格按照財務管理制度，實行專款專用，規范經費使用支出管理，確保資金全部用于殘疾人專職委員補貼。經濟發達地區或已實施殘疾人專職委員公益崗位的地區，補助高于此標準的，繼續按原規定執行。

　　各地要將殘疾人專職委員補貼資金列入常規性績效評價范圍，市、縣殘聯按規定開展績效評估。省殘聯將會同有關部門對殘疾人專職委員補貼專項資金管理使用情況進行檢查，并將建立專職委員“實名制”管理系統，建立和完善殘疾人專職委員電子信息管理檔案，督促各級殘聯根據要求對本地區的補貼對象進行專項核查。

　　各地要將殘疾人專職委員納入公益性崗位，人力資源社會保障部門對納入公益性崗位，符合就業困難人員條件的殘疾人專職委員，按規定落實社會保險補貼、崗位補貼。

　　三、加大宣傳力度，營造全社會關心殘疾人的良好氛圍

　　各地要積極宣傳殘疾人專職委員的重要意義、崗位要求、聘用程序等政策精神，使這項民生實事深入人心，動員全社會力量參與殘疾人事業，營造全社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人的濃厚氛圍。通過對優秀殘疾人專職委員先進典型事跡宣傳，樹立典型，擴大影響，激勵殘疾人自強自立，鼓勵殘疾人工作者敬業奉獻，促進殘疾人事業在新時期新起點上更好更快發展。

　　各地在實施過程中遇到的新情況、新問題，請及時向省殘聯反饋。