廣東省勞動廳、廣東省殘聯(lián)關(guān)于將分散按比例安排 殘疾人就業(yè)納入勞動監(jiān)察的通知（粵殘聯(lián)〔1999〕36號）

各市、縣（市、區(qū)）勞動局、殘疾人聯(lián)合會：

根據(jù)《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國殘疾人保障法》和《中華人民共和國勞動法》以及《廣東省分散按比例安排殘疾人就業(yè)規(guī)定》的有關(guān)精神，為更有效地推動全省各地分散按比例安排殘疾人就業(yè)工作的順利開展，從今年開始，各級勞動行政部門應(yīng)把用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)納入勞動監(jiān)察的范圍。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、各級勞動部門要把用人單位落實殘疾人按比例就業(yè)規(guī)定和維護殘疾職工勞動權(quán)益納入勞動監(jiān)察范圍；在對用人單位進行勞動年審時，要把分散按比例安排殘疾人就業(yè)作為勞動年審的一項重要內(nèi)容。對沒按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)又未繳納就業(yè)金的企業(yè)不予以通過年審。在日常巡視監(jiān)察中，要督促用人單位依法按比例安排殘疾人；每年勞動執(zhí)法大檢查，應(yīng)將按比例安排殘疾人就業(yè)工作納入執(zhí)法監(jiān)察的內(nèi)容，維護殘疾人職工勞動權(quán)益。

二、各級殘聯(lián)要加強與當(dāng)?shù)貏趧硬块T的聯(lián)系和協(xié)作，研究制定切實可行措施，保證殘疾人按比例就業(yè)規(guī)定的落實。在各級勞動部門對用人單位進行勞動年審前，各級殘疾人勞動就業(yè)服務(wù)機構(gòu)要為勞動部門提供用人單位安排殘疾人就業(yè)或交納就業(yè)保障金情況的書面證明。

三、按比例安排殘疾人就業(yè)是全社會共同承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。用人單位應(yīng)盡快制定有關(guān)措施，使按比例安排殘疾人就業(yè)工作落到實處，各級主管部門應(yīng)負(fù)責(zé)督促所屬用人單位執(zhí)行按比例安排殘疾人就業(yè)法規(guī)。各級勞動部門要通過政策扶持，支持配合各級殘聯(lián)開展殘疾人就業(yè)服務(wù)，促進殘疾人就業(yè)。

四、省勞動廳、省殘疾人聯(lián)合會從1999年開始將結(jié)合勞動監(jiān)察執(zhí)法，對各地執(zhí)行按比例安排殘疾人就業(yè)的規(guī)定進行監(jiān)察檢查。

??????? 廣東省勞動廳

?廣東省殘疾人聯(lián)合會

?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? ??一九九九年四月六日